|
|||||
|
|||||
|
7月15日，水电六局成功举办了2025年企业文化演讲比赛，来自公司总部及各分公司的17名选手同台竞技，以真挚的语言、动人的故事，诠释企业文化内核，展现六局人的精神风貌。六局班子成员及员工代表300余人现场观赛，共同感受文化的力量，见证精神的传承。 以声传情，小故事折射大文化。比赛中，选手们紧扣六局企业文化理念，结合自身岗位经历，用鲜活的事例和深情的讲述，将抽象的文化价值观转化为有温度的故事。新能源事业部选手以《风驰同心路，光耀创新篇》为题，讲述了团队为开拓市场“拓荒山”“攀高山”“赴群山”的故事，诠释了“客户至上”的价值观；青年员工分享了《从好奇到热爱：我眼中的六局创新文化》，再现基层员工用创新思维解决一线生产痛点的历程；老员工动情回忆《异国逐梦，国际人的青春在丝路》，展现了“传帮带”文化在代际间的延续……将“坚守”的力量、“创新”的火花、“传承”的温度，娓娓道来。 以赛促行，文化共鸣激发行动力。现场人员以扫码打分的形式，从内容深度、感染力、语言表达等多维度对选手进行评分。最终，刘哲闻凭借《同心逐光，共铸水电丰碑》荣获一等奖，其讲述的基层员工同心协力、默默奉献的故事引发了全场共鸣。六局领导在点评讲话中强调：“这些故事是企业文化最生动的注脚。希望全体员工将文化理念转化为行动自觉，在推动高质量发展中践行使命。” 展望未来，文化软实力赋能硬发展。企业文化演讲比赛是水电六局企业文化建设的重要一环。后续，六局还将通过文化宣讲、选树典型等形式，持续推动文化落地，让“文化赋能发展”真正成为全员共识，为战略目标实现注入持久动力。 故事有温度，文化有力量。在这场声情并茂的文化盛宴中，六局人用声音传递信念，用故事温暖时代。正如选手所言：“水电六局的文化，是图纸前深夜专注的剪影，是一群人面对困难时的守望相助；更是代代相传逢山开路的坚定决心和非凡勇气。”未来，水电六局将继续以文化为帆，以行动为桨，在高质量发展的航程中砥砺奋进、破浪前行。 |
|||||
|
【打印】
【关闭】
|
|||||
|
|